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Nur ganz wenige Arbeitnehmer in Niedersachsen nehmen die Chance auf Bildungsurlaub wahr. Im vergangenen Jahr nutzten 39 958 Menschen im Land die Angebote auf Weiterbildung. Das sind nicht einmal zwei Prozent. Dies geht aus Statistiken des Kulturministeriums in Hannover hervor. Die meisten Bildungsurlauber sind zwischen 50 und 60 Jahre alt und arbeiten in einem Angestelltenverhältnis. Je größer der Betrieb, umso mehr Mitarbeiter nahmen ihren Anspruch auf jährlich fünf Tage in Anspruch. Beschäftigte können Angebote bis zu zehn Tage in zwei Jahren wahrnehmen. 2018 meldete das Ministerium 43 306 Bildungsurlaube, ein Jahr später 44 076 und im Corona-Jahr 2020 sank die Zahl auf 28 418. 2021 waren es dann 33 824 Teilnehmer. Bei bewilligtem Antrag zahlt der Arbeitgeber den Lohn weiter, während der Arbeitnehmer oder die Arbeitnehmerin die Seminarkosten trägt.
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